האם ניכוי משכר בעקבות פיטורים הוא לגיטימי לפי החוזה?
אי עמידה בחוזה
לוקאס
23/12/12
שלום,פיטרו אותי מעבודתי וניקו משכרי האחרון סכום כספי גדול לפי טענה שזאת הפרת חוזה והנני חייב כסף וכך גם רשום בחוזה. אך זה לא אני שהתפטרתי אלא פוטרתי.בחוזה רשום כך : " ישלום לך שכר *** ברוטו לשעה בתנאי שתסיים 6 חודשי עבודה רצופים בתפקידך ****** מיום חתימת הסכם זה. במידה ולא תעמוד בהתחייבות זאת תחוייב משכורתך בגיו הפרש השכר לפי הפירוט הנ"ל: שכרך יחושב מחדש לפי **** מיום תחילת עבודתך וההפרש ינוכה משכרך האחרון."האם זה תקף שאני פוטרתי !? הרי מצויין שאם אני לא יעמוד. אני צריך עזרה פה בבקשה לפי שאני מגיש תביעה.
אי עמידה בחוזה
עו"ד עדי פריאנטי
23/12/12
גם ללא סעיף זה ניכוי משכרך באופן שבו הוא נעשה אינו לגיטימי. קל וחומר שבמקרה שלך פיטרו אותך ולא אתה התפטרת.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
התעמרות מצד מנהל
האם מעסיק יכול לסרב למסור תלושי שכר ישנים?
האם אני זכאי לפיצויי פיטורים בעקבות מעבר מקום מגורים?
האם העמלה הגבוהה בחודש האחרון לפני החל"ד נחשבת בחישוב דמי הלידה?
ביטול הסכם עבודה לאחר שנחתם