האם יש לי זכות לקבל העתק מפרוטוקול השימוע בעירייה?
הזכות לקבל העתק מפרוטוקול השימוע
דימה
29/05/12
אני עובדת עירייה ולפני כחודש נעשה לי שימוע בטענה שעברתי על המשמעת. ביקשתי לקבל העתק מפרוטוקול השימוע הן בעל פה והן בכתב מספר פעמים אולם עו"ד של העירייה לא נעתר לבקשותי ומסר לי שאין כל בסיס חוקי לבקשתי זאת וכך שאין לי זכות לקבל את פרוטוקול השימוע. ומשהודעתי לעו"ד כי יש לי חשש כי הפרוטוקול אינו משקף נכונה את אשר אירע בשימוע הוא מסר לי כי הזכות לקבל אותו תינתן לי אך ורק במידה ותחליט העירייה להגיש תלונה נגדי לועדת משמעת או להשעות אותי.
האם דבריו של עו"ד העירייה נכונים???
האם דבריו של עו"ד העירייה נכונים???
פרוטוקול שימוע
יוסי אפשטיין, עו"ד
29/05/12
ככלל כל מידע הנוגע לך אישית וודאי כזה המוכנס לתיקך האישי וודאי וודאי מידע באשר לישיבה בעניינך בו נכחת - אינו סודי ויש להראותו לעובד. הדבר נכון שבעתיים לגבי שימוע ממנו את אף עשויה להיפגע.
לאור הנתונים שהצגת, אני חולק על עמדת התשובה שקבלת וזה מבלי להכביר במילים באשר לסיבות בגינן מישהו חפץ בהסתרת המידע הזה.
זכותך זו מעוגנת לטעמי אף בחוק חופש המידע ובתקנון המסדיר את עבודתך ואין קשר בין חשיפת המידע לבין הפעולות שינקטו בעקבותיו.
בהצלחה !!!
לאור הנתונים שהצגת, אני חולק על עמדת התשובה שקבלת וזה מבלי להכביר במילים באשר לסיבות בגינן מישהו חפץ בהסתרת המידע הזה.
זכותך זו מעוגנת לטעמי אף בחוק חופש המידע ובתקנון המסדיר את עבודתך ואין קשר בין חשיפת המידע לבין הפעולות שינקטו בעקבותיו.
בהצלחה !!!
הזכות לקבל העתק מפרוטוקול השימוע
עו"ד שי בן נתן
30/05/12
זכותך לקבל העתק של פרוטוקול השימוע מבוססת פסיקת בתי הדין לעבודה. חובתו של המעסיק להעביר לעובד העתק מהשימוע שנערך בעניינו בדיוק על מנת למנוע את שקרה- שיקוף חלקי או פגום של השימוע. אם האמור בפרוטוקול השימוע אכן אינו משקף את שהיה בשימוע תוכל להגיש לבית הדין לעבודה תביעה בעילת פיטורים שלא כדין. לשם כך מומלץ להיעזר בעו"ד המתמחה בתחום דיני העבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי