האם מותר לי לחייב עובד לחתום על גיליון נוכחות?
העובד מסרב לחתום על גליון נוכחות
אודי
29/12/11
יש לי עובד שמועסק אצלי מזה כמה שנים. לאחרונה הוא התחיל לאיים עליי בתביעה בגין דיני עבודה. עד היום לא דרשתי ממנו לחתום על גיליון נוכחות. לפני כמה ימים ביקשתי ממנו שיחתום על גיליון נוכחות (לא אלקטרוני) אך הוא מסרב. אני חושש שאני יהיה חשוף לתביעה בגין שעות נוספות. אני רוצה להציב לו אולטימטום שאם הוא לא חותם אז שלא יגיע לעבודה. בהנחה שהוא עומד בסירובו ואני לא מאפשר לו עקב כך לעבוד האם מדובר בפיטורים או בהתפטרות של העובד
חיוב עובד לחתום על כרטיס נוכחות
עו"ד יניב בקאל
29/12/11
הייתי ממליץ לך מאוד להוציא לעובד מכתב (רצוי מנוסח ע"י עו"ד) כי הוחלט להחל רישום שעות על מנת לפקח על שעות העבודה. זוהו זכותך המלאה לקיים רישום שעות וסירובו אינו סביר, כל עוד אתה משלם לו כדין שכר עבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מגיע לי פדיון עבור 0.75 ימי חופשה שלא שולמו?
כיצד יש לשלם שכר על ימי רענון בתחום האבטחה?
האם חוקי להתנות קבלת שכר בפתיחת תיק במוסד חינוכי?
זכאות להפסקה בעבודה
מה לעשות אם אני עובד שעתי ואין לי משמרות בזמן מלחמה?