האם שעות נוספות שבתות וחגים נכללות בתנאי העסקה במקום עבודה חלופי?
תנאי העסקה
ויטלי
20/03/11
חברת האבטחה בה אנו מועסקים הפסידה במכרז, החברה הנפיקה לכולם מכתבים בהן היא מציעה מקומות חלופיים באותם תנאי העסקה, במקום הנוכחי עבדנו גם הרבה שעות נוספות שבתות וחגים, האם באומרה אותם תנאים זה כולל שעות נוספות שבתות וחגים?
האם העובדה שאיננו מסכימים לעבור למקום המרוחק כ25 ק"מ (ערד- ים המלח) וחצי שעה ממקום המגורים יכול להחשב כהתפטרות? האם מגיעים פיצויים במקרה כזה?
האם העובדה שאיננו מסכימים לעבור למקום המרוחק כ25 ק"מ (ערד- ים המלח) וחצי שעה ממקום המגורים יכול להחשב כהתפטרות? האם מגיעים פיצויים במקרה כזה?
תנאי העסקה- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
21/03/11
איני יודע מה כוונתך החברה אך אם היא מציינת שדהעבודה החלופית תהיה באותם התנאים היא צריכה לעמוד בכך במלוא מובן המילה- לרבות שעות נוספות שבתות וחגים (על אף שהעסקה בשעות אלו אינה זכות של העובד שהוא יכול לכפות על המעסיק). לגבי אי קבלת ההצעה- על מנת לענות על שאלה זו יש צורך בנתונים נוספים. פנה לייעוץ אצל עו"ד.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן למשוך כספי פיצויים לאחר החתימה על סעיף 14 במקרה של פיטורים?
מהן זכויותיי כנהג משלוחים לסרב לנסיעה לאזורים מסוכנים?
האם על פרילנסר לספק שירותי תחזוקה לאחר שסיים את הפיתוח?
האם ניתן להגיש תביעה על אי מימוש הסכם עבודה ללא חתימה?
המלצות רופא תעסוקתי