האם אני זכאי לתשלום בגין ביטול יום עבודה בהודעה של פחות מ-24 שעות?
ביטול יום עבודה בהודעה של פחות מ-24 שעות
משה
15/07/10
שלום רב,אני עובד במספר חברות הדרכה, ולרוב, הקורסים אותם אני מדריך הנם קורסים מובנים, כך שביטול של יום אחד גורר ביטול אוטומטי של שאר הקורס - 3-5 ימים, בהתאם לקורס.כבר מספר פעמים, שחברת הדרכה מודיעה לי על ביטול של קורס, פחות מ-24 שעות לפני תחילתו, ובכך, למעשה, מבטלת כמה ימי עבודה.יצוין כי הוצעה לי עבודה באותם תאריכים מחברת הדרכה אחרת, אך דחיתי אותם, מפני הקורס שבוטל (מספר ימים לפני שידעתי על ביטולו...), ואין לי אפשרות לקבל חזרה את הקורס מהחברה השנייה, משום שכעת מאוחר מדי (מדובר בקורס מובנה של 3 ימים, שמתחיל מחר).המעסיק שלי טוען שמותר לו להודיע לי על ביטול, ואינו חייב בתשלום.האם אני זכאי לתשלום כלשהו בגין הביטול?האם מגיע לי יום עבודה אחד מלא, תשלום מלא עבור הקורס שבוטל או פיצוי חלקי בלבד?תודה רבה!משה
ביטול ימי עבודה- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
15/07/10
ראשית יש לראות את החוזה ולראות האם חלים יחסי עובד מעביד ומה סוכם בדיוק באופן עקרוני לא ניתן לפעול בדרך שפועלים אך לכל דבר יש סייגים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה עלי לעשות אם יש כוונה לפטרי בעודי בהיריון?
נפלתי בעבודה האם אני זכאי לדמי פגיעה או לימי מחלה?
כיצד ניתן להתמודד עם זימונים לשיחות על היעדרויות בעבודה?
מה ההבדל בזכויות בין עובד מדינה שמתפטר מיוזמתו לבין עובד שמפוטר?
חוזה עבודה לאחר 9 שנים