מהו משך ההודעה המוקדמת הנדרש לעובד המגיש התפטרות?
הודעת פיטורים למעסיק?
עדי
04/07/10
אני עובד אצל המעסיק כשנה ו-4 חודשים ברצוני להגיש התפטרות.
ולכן הודעתי בע"פ למעסיקי על התפטרותי.
1.כמה זמן העובד אמור להודיע למעסיק על התפטרותו ?
2.כמה זמן אני צריך לתת ימי עבודה למעסיק 21 יום או 14 יום?
לפי טענת המעסיק אני צריך לתת 21 יום מרגע הודעת הפיטורים ולא נאמר לי שאני לא אקבל משכורת של חודש ובנוסף יש לי ימי חופשה המגיעים לי..
תודה.
עדי
ולכן הודעתי בע"פ למעסיקי על התפטרותי.
1.כמה זמן העובד אמור להודיע למעסיק על התפטרותו ?
2.כמה זמן אני צריך לתת ימי עבודה למעסיק 21 יום או 14 יום?
לפי טענת המעסיק אני צריך לתת 21 יום מרגע הודעת הפיטורים ולא נאמר לי שאני לא אקבל משכורת של חודש ובנוסף יש לי ימי חופשה המגיעים לי..
תודה.
עדי
הודעת התפטרות-דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
04/07/10
תלוי האם אתה עובד בשכר או במשכורת. אם שכרך משולם על בסיס של חודש- אתה צריך לתת הודעה מוקדמת של חודש ימים. אם אתה עובד על בסיס של שעות/ימים או תוצרת- אתה צריך לתת הודעה מוקדמת של 18 ימים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לקבל אישור מחלה שניתן לאחר יותר מחודש מיום המחלה?
מהן ההנחיות ליישום עיקול שכר ומתי יש לפעול בהתאם להן?
זכאות למענק יובל של עובד מדינה
כיצד משפיעה המשכורת הגלובלית על חישוב הגמלה ממעסיקים שונים?
כיצד ניתן להתמודד עם הלנת שכר לאחר עבודה ללא חוזה העסקה?