האם אני זכאי לפיצויים לאחר שינוי בעלות על החברה שבה אני עובד?
פיצויים לאחר שינוי בעלות על חברה
avi
29/11/09
שלום,
החברה שאני עובד בה נקנתה לאחרונה והבעלות על החברה עברה לידי החברה הקונה
בעקבות המעבר לחברה החדשה נעשו חוזים חדשים מולי ומקום העבודה הועבר למשרדי החברה הקונה
רציתי לדעת אם חוק הפיצויים קביל במקרה זה והאם אני זכאי לפיצויים
תודה
החברה שאני עובד בה נקנתה לאחרונה והבעלות על החברה עברה לידי החברה הקונה
בעקבות המעבר לחברה החדשה נעשו חוזים חדשים מולי ומקום העבודה הועבר למשרדי החברה הקונה
רציתי לדעת אם חוק הפיצויים קביל במקרה זה והאם אני זכאי לפיצויים
תודה
התפטרות עקב שינוי בעלות- דיני עבודה
עו"ד בן נתן שי
29/11/09
אתה אינך חייב להסכים לשינוי הבעלות, אבל השינוי עצמו אינו נסיבה ביחסי העבודה המזכה את העובד בפיצויי פיטורים ויאנה מצדיקה תשלום פיצויי פיטורים. יחד עם זאת במקרה כמו שלך בו יש זינוי של זיקה למקום העבודה ושגרת עבודתך מושפעת יש בחילופי המעסיקים כדי להוות נסיבות המזכות אותך בתשלום פיצויי פיטורים אם תתפטר.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לדרוש בונוסים על מכירות שלא הוסברו בחוזה?
כיצד יכול המעסיק לקזז משכרי דמי נסיעות ששולמו בעבר ללא הסכמתי?
כיצד משפיעה העבודה פחות מ-7 שעות בערב יום העצמאות על התשלום?
איך ניתן להתמודד עם התעלמות המעסיק בתקופת ההריון?
האם האתר מספק מידע על התעמרות במקומות עבודה?