האם אני זכאית להתפטר ולקבל פיצויים במקרה של חל"ת כפוי?
חל"ת כפוי
טלי
17/11/08
החברה בה אני עובדת נתונה בקשיים ומקצצת. אתמול הודיעו לי שהם נאלצים להוציא אותי לחל"ת ל-3 חודשים החל מסוף השבוע הנוכחי, בתקווה ובציפייה לימים טובים יותר.
בחוזה העבודה האישי שלי יש סעיף הודעה מוקדמת של 30 יום הכולל גם את רכב החברה בו אני מחזיקה כחלק מתאי עבודתי.
ידוע לי שהוצאה לחופשה כפוייה כמוה כהרעת תנאים, בעקבותיהם אני זכאית להתפטר ולקבל פיצויים כמי שפוטר, האמנם נכון?
מה הדין לגבי הודעה מוקדמת במקרה של יציאה חל"ת? ומה לגבי הרכב?
ואם במהלך החל"ת אני מוצאת עבודה ומתפטרת, מה לגבי ה-notice והרכב?
תודה.
בחוזה העבודה האישי שלי יש סעיף הודעה מוקדמת של 30 יום הכולל גם את רכב החברה בו אני מחזיקה כחלק מתאי עבודתי.
ידוע לי שהוצאה לחופשה כפוייה כמוה כהרעת תנאים, בעקבותיהם אני זכאית להתפטר ולקבל פיצויים כמי שפוטר, האמנם נכון?
מה הדין לגבי הודעה מוקדמת במקרה של יציאה חל"ת? ומה לגבי הרכב?
ואם במהלך החל"ת אני מוצאת עבודה ומתפטרת, מה לגבי ה-notice והרכב?
תודה.
תגובה
שיר ורד
17/11/08
זכותך לסרב לצאת לחל"ת. יש להודיע להם על כך בכתב,ולציין בהודעה שאת מתכוונת לתבוע את שכרך הרגיל בין אם יאפשרו לך לעבוד ובין אם לאו.ובמקרה כזה סביר שהם יפטרו אותך עם הודעה מוקדמת כחוק
אם לא תעשי זאת ותסכימי לחל"ת וגם לא תסכמי איתם מה קורה אם את מתפטרת,אזי במידה ותתפטרי במהלך תקופת החל"ת לא יגיע לך תשלום בגין הודעה מוקדמת.
אם לא תעשי זאת ותסכימי לחל"ת וגם לא תסכמי איתם מה קורה אם את מתפטרת,אזי במידה ותתפטרי במהלך תקופת החל"ת לא יגיע לך תשלום בגין הודעה מוקדמת.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
ניתוק יחסי עבודה לפני שימוע
הרעת תנאים?
האם חזרה מחופשת לידה מהווה עילה לטענה על אפליה בעבודה?
האם עובד זכאי להפסקה של 45 דקות במהלך עבודה בחנות יין?
היעדרות מחמת מחלה טרם השימוע