האם עוזרת שמבקשת פיצויי פיטורין יכולה להמשיך לעבוד 5 שעות בשבוע?
פיצויי פיטורין לעוזרת
מירב
22/10/08
שלום רב.
העסקתי עוזרת 7 חודשים פעם בשבוע, 5 שעות כל פעם. עברנו דירה לבית גדול יותר (חדר נוסף). העוזרת המשיכה לעבוד 5 שעות, כאשר סיכמנו שלא תנקה בכל שבוע את כל החלונות כדי שתספיק במשך 5 שעות. לאחר כמה חודשים, אמרה העוזרת שאינה מספיקה ב-5 שעות, והוספתי לה שעה.
לאחר כחודשיים בהם עבדה 6 שעות, התקשרה אלי העוזרת ואמרה שכואב לה הגב, ורופא אמר לה לא לעבוד יותר מ-5 שעות.
היא דורשת פיצויי פיטורין. האם מגיע לה?
העסקתי עוזרת 7 חודשים פעם בשבוע, 5 שעות כל פעם. עברנו דירה לבית גדול יותר (חדר נוסף). העוזרת המשיכה לעבוד 5 שעות, כאשר סיכמנו שלא תנקה בכל שבוע את כל החלונות כדי שתספיק במשך 5 שעות. לאחר כמה חודשים, אמרה העוזרת שאינה מספיקה ב-5 שעות, והוספתי לה שעה.
לאחר כחודשיים בהם עבדה 6 שעות, התקשרה אלי העוזרת ואמרה שכואב לה הגב, ורופא אמר לה לא לעבוד יותר מ-5 שעות.
היא דורשת פיצויי פיטורין. האם מגיע לה?
לא
שיר ורד
23/10/08
עליה להביא לך אישור רפואי על כך שמותר לה לעבוד רק 5 שעות ובהתאם לכך את יכולה להפחית מספר שעות העבודה 5ולהמשיך ולהעסיקה כרגיל.
זכותך לדרוש שהאישור הרפואי יינתן ע"י רופא תעסוקתי (במקרה כזה יתכן שהיא תקבל אישור זה רק לאחר מספר שבועות בגלל תור ארוך לרופא זה בקופת חולים).
זכותך לדרוש שהאישור הרפואי יינתן ע"י רופא תעסוקתי (במקרה כזה יתכן שהיא תקבל אישור זה רק לאחר מספר שבועות בגלל תור ארוך לרופא זה בקופת חולים).
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי