האם המעביד מחויב לתשלום רף מינימלי לקרן השתלמות?

|

קרן השתלמות

עדן 19/11/18
סוכם בין עובד למעביד כי תהיה קרן השתלמות. האם המעביד מחוייב לתשלום רף מינימלי של הקרן? 
תצוגה מראש

קרן השתלמות

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 20/11/18

ע"פ החוק אין המעסיק מחוייב לתשלום קרן השתלמות.
 ההפרשות לקרן נעשות לפיי שלושה פרמטרים: גובה השכר המהווה בסיס לחיסכון בקרן השתלמות, שיעור הניכוי מהעובד ושיעור הפרשת המעסיק. השיעור הנפוץ לניכוי מהעובד הוא 2.5%, והשיעור הנפוץ להפרשת המעסיק הוא 7.5%. אך ניתן לקבוע גם שיורים נמוכים מכך. 
בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן