שכר כולל פיצויי פיטורים - חוקי?
שכר הכולל פיצויי פיטורים
עדיה
13/06/17
מבקשת מאד פירוש לסעיף 28 שכר הכולל פיצויי פיטורים (תיקון 29) התשע"ד.
28. "הסכם בין מעסיק לבין עובד, שפורש בו שהפיצויים כלולים בשכר העבודה וההסכם אושר על ידי שר העבודה או מי שהוסמך על ידיו לכך, יבוא לענין הפיצויים במקום הוראות חוק זה, ובלבד שאין הסכם קיבוצי החל על המעסיק והעובד, המחייב תשלום פיצויי פיטורין."
שאלותיי הן:
א- מהו הסכם שאושר על ידי שר העבודה?
ב- האם לא ניתן לפרש סעיף זה כאומר שמה שהופרש לקרן הפיצויים, הוא שמגיע לעובד, אם כך כתוב בהסכם?
28. "הסכם בין מעסיק לבין עובד, שפורש בו שהפיצויים כלולים בשכר העבודה וההסכם אושר על ידי שר העבודה או מי שהוסמך על ידיו לכך, יבוא לענין הפיצויים במקום הוראות חוק זה, ובלבד שאין הסכם קיבוצי החל על המעסיק והעובד, המחייב תשלום פיצויי פיטורין."
שאלותיי הן:
א- מהו הסכם שאושר על ידי שר העבודה?
ב- האם לא ניתן לפרש סעיף זה כאומר שמה שהופרש לקרן הפיצויים, הוא שמגיע לעובד, אם כך כתוב בהסכם?
שכר כולל פיצויי פיטורים - חוקי?
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
14/06/17
עדיה שלום,
הסכם העבודה בו כוללים את פיצויי הפיטורים בשכר הוא זה שצריך להיות מאושר ע"י שר העבודה.
לא כל הסכם עבודה יכול לכלול את פיצויי הפיטורים בשכר ולקבל את אישור שר העבודה. לשם כך יש לעמוד במספר תנאים, ולכן לא בהכרח שהפירוש שנתת הוא זה שיתקבל.
בכל מקרה, כספים שהופרשו לקרן הפיצויים בהתאם לצו ההרחבה לפנסיית חובה שייכים לעובד.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
הסכם העבודה בו כוללים את פיצויי הפיטורים בשכר הוא זה שצריך להיות מאושר ע"י שר העבודה.
לא כל הסכם עבודה יכול לכלול את פיצויי הפיטורים בשכר ולקבל את אישור שר העבודה. לשם כך יש לעמוד במספר תנאים, ולכן לא בהכרח שהפירוש שנתת הוא זה שיתקבל.
בכל מקרה, כספים שהופרשו לקרן הפיצויים בהתאם לצו ההרחבה לפנסיית חובה שייכים לעובד.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן זכויותיי לגבי פיטורין כאב יחידני לאחר חופשת לידה?
האם עובד ניקיון במוסד קהילתי נדרש לאישור משטרה למניעת העסקת עברייני מין?
איך ומתי נכון לפנות בבקשה לעדכון שכר?
האם מותר למעסיק לעיין בדוא"ל שלי ללא הסכמה מפורשת שלי?
האם ארגונים מודעים להתעמרות בעבודה ומאפשרים אותה?