ניתן לבטל לי חופש ברגע האחרון?
הודעה על ביטול יום חופשה ברגע האחרון
פרידי
16/05/17
קיבלתי אישור בכתב ממנהל אגף גני ילדים לקחת חופשה ללא הורדת שכר. ערב קודם לחופשה עדכנתי את האחראי על מילוי מקום שאני לא מגיע לעבודה בהסכמת המנהל.
לא הסכימה לשלוח עובדת חלופית ובמקביל לא התיצבתי לעבודה
כרגע מורידים משכרי והמנהל טוען שאמרו לי שהמנגנון לא מאשר החופשה. ובאותו ערב ניסו כמה פעמים לעדכן אותי אך לא עניתי.
לטענתי לא נאמר לי דבר כזאת ואף לא היתה לי כל שיחה נכנסת מהאחראים.
ובכלל האם ניתן לבטל את החופש מרגע לרגע - בלילה לפני החופש לאחר כל התוכניות שנעשו במשך שבוע מאז ניתן האישור?
ב' מי האחראי למתן אישורי חופש המנגנון או מנהל למי אני אמורה לציית?
לא הסכימה לשלוח עובדת חלופית ובמקביל לא התיצבתי לעבודה
כרגע מורידים משכרי והמנהל טוען שאמרו לי שהמנגנון לא מאשר החופשה. ובאותו ערב ניסו כמה פעמים לעדכן אותי אך לא עניתי.
לטענתי לא נאמר לי דבר כזאת ואף לא היתה לי כל שיחה נכנסת מהאחראים.
ובכלל האם ניתן לבטל את החופש מרגע לרגע - בלילה לפני החופש לאחר כל התוכניות שנעשו במשך שבוע מאז ניתן האישור?
ב' מי האחראי למתן אישורי חופש המנגנון או מנהל למי אני אמורה לציית?
ניתן לבטל לי חופש ברגע האחרון?
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
16/05/17
פרידי שלום,
מניחה שכשאת אומרת "מנגון" כוונתך לאיזשהו נוהל שחל במקום העבודה.
כל עובד זכאי לחופשה בהתאם לוותק ולאחוז משרתו.
המעסיק הוא זה שרשאי לקבוע את מועד החופשה ואורכה, תוך התחשבות בבקשות העובד.
אם המעסיק מסרב למתן חופשה במועד מסויים, עליו לנמק את הסירוב.
אם אושרה לך החופשה מבעוד מועד, נראה שביטולה סמוך כל כך למועד יציאתך לחופשה, הוא לא תקין.
אם חל נוהל מסויים במקום העבודה, ייתכן שהוא חל גם עלייך ותהיי כפופה גם למנהל גם לנוהל.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
מניחה שכשאת אומרת "מנגון" כוונתך לאיזשהו נוהל שחל במקום העבודה.
כל עובד זכאי לחופשה בהתאם לוותק ולאחוז משרתו.
המעסיק הוא זה שרשאי לקבוע את מועד החופשה ואורכה, תוך התחשבות בבקשות העובד.
אם המעסיק מסרב למתן חופשה במועד מסויים, עליו לנמק את הסירוב.
אם אושרה לך החופשה מבעוד מועד, נראה שביטולה סמוך כל כך למועד יציאתך לחופשה, הוא לא תקין.
אם חל נוהל מסויים במקום העבודה, ייתכן שהוא חל גם עלייך ותהיי כפופה גם למנהל גם לנוהל.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
