האם מותר להחזיר לעבודה עוזרת בית לאחר פיטורין עם פחות מ-6 חודשים הפסקה?
חזרה לעבודה של מפוטר
יאיר
14/01/17
עוזרת הבית שלנו, שעבדה חלקית כ-3 שעות בשבוע, בקשה שנשלם לה פיצויי פיטורין (בהסכמה).
ואכן, כך עשינו.
היא עבדה אצלינו כ-29 שנים. ערכתי חישוב די נדיב (עיגלתי את השנים,את הסכומים וגם את הסכום הכולל) ושילמתי לה סכום מוסכם.
היא עזבה בתחילת ינואר.
עכשיו, היא רוצה לחזור ולעבוד. אבל כפי שלא רק העגל רוצה לינוק, גם הפרה.. אישתי מעוניית שהיא תחזור.
לי זכור, כמעסיק מהעבר, שצריכה לעבור תקופה של 6 חודשים לפני ההתחלה מחדש, אחרת, בסוף התקופה החדשה, עלולים אנו להדרש גם לתקופה הקודמת.
אז, מה נכון לעשות אם בכלל מותר להחזירה לעבודה?
ואכן, כך עשינו.
היא עבדה אצלינו כ-29 שנים. ערכתי חישוב די נדיב (עיגלתי את השנים,את הסכומים וגם את הסכום הכולל) ושילמתי לה סכום מוסכם.
היא עזבה בתחילת ינואר.
עכשיו, היא רוצה לחזור ולעבוד. אבל כפי שלא רק העגל רוצה לינוק, גם הפרה.. אישתי מעוניית שהיא תחזור.
לי זכור, כמעסיק מהעבר, שצריכה לעבור תקופה של 6 חודשים לפני ההתחלה מחדש, אחרת, בסוף התקופה החדשה, עלולים אנו להדרש גם לתקופה הקודמת.
אז, מה נכון לעשות אם בכלל מותר להחזירה לעבודה?
חזרה לעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
15/01/17
שלום רב
תקופת ניתוק של פחות מחצי שנה לא מנתקת את הוותק דהיינו מבחינת כל הזכויות ( חופשה הבראה פנסיה וכיוב) היא תהיה זכאית לתשלום קדימה לפי מלוא הוותק שלה כאילו לא הפסיקה. מנגד- זה לא אומר שלא ניתן להשיב לעבודה- ערכו איתה הסכם מסודר שהיא כבר קיבלה את כל הזכויות הסוציאליות וג"ח בגין מלוא התקופה וכי מבחינת הוותק והזכויות הסוציאליות הוותק שלה ממשיך אבל מכל סכום שיגיע לה בעת סיום יחסי עובד מעביד ינוכה הסכום שכבר שולם לה.
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
תקופת ניתוק של פחות מחצי שנה לא מנתקת את הוותק דהיינו מבחינת כל הזכויות ( חופשה הבראה פנסיה וכיוב) היא תהיה זכאית לתשלום קדימה לפי מלוא הוותק שלה כאילו לא הפסיקה. מנגד- זה לא אומר שלא ניתן להשיב לעבודה- ערכו איתה הסכם מסודר שהיא כבר קיבלה את כל הזכויות הסוציאליות וג"ח בגין מלוא התקופה וכי מבחינת הוותק והזכויות הסוציאליות הוותק שלה ממשיך אבל מכל סכום שיגיע לה בעת סיום יחסי עובד מעביד ינוכה הסכום שכבר שולם לה.
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך ניתן לשחרר כסף בביטוח ללא התנגדות מהמעביד הישן?
האם המעסיק יכול לא לשלם שכר לעובד בתקופת ההיעדרות במלחמת "עם כלביא"?
האם תשלום ביטוח לאומי יוצר יחסי עובד ומעסיק?
דמי הבראה לאחר שנה עבודה
שימוע שלא כדין?