מה לעשות כאשר המעביד מסרב לשלם שכר לאחר פיטורין ולא מאפשר להגיע למשרד?

|

המעביד ביקש ממני לא להגיע למשרד בעל פה

דנית 13/11/16
בערב ראש השנה, קבלתי הודעה במייל למועד שימוע לצורך פיטורין. מאחר ונפצעתי לא התאפשר לי להגיע למשרד והודעתי לו שלא אוכל להתייצב, כמובן שהיו לי אישורי מחלה.
את השכר לחודש שנעדרתי, הוא מסרב לשלם.
הגעתי למשרד, לאחר ההחלמה וגיליתי שהוחלף המנעול למשרד, ובכניסתי גורשתי מהמשרד.
היום הוא מסרב לשלם את שכ"ע ל10/16 ובנוסף מסרב לקבל אישורים, ומסרב שאגיע למשרד, ומסרב לשימוע כמו גם למכתב פיטורין.
האם להתייצב שוב במשרד ולהיות מגורשת כל יום עד לשימוע או לפיטורין במכתב, או מה ניתן לעשות כדי שהדברים יוסדרו. 
כידוע גם משכורת וגם דמי אבטלה נמנעים ממני

גירוש עובדת מהמשרד

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 14/11/16
דנית ערב טוב,
ראשית עליך לפנות אליו בכתב. את כבר ניסית לשוחח עימו בע"פ, טלפונית ואולי גם באמצעות המייל. אפילו כבר הלכת וגורשת. אין צורך לסבול השפלות נוספות. מכתב ענייני וממוקד בנוגע למסכת העובדתית ופיטוריך בצירוף בקשתך למיצוי הזכויות הסוציאליות - תערכי חישוב מדוייק . לא יענה ולא ישיב - יש לפנות לערכאות. בהצלחה 

בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן