האם המעסיק יכול לנכות תשלום על שעת הנקה ביום שלא עבדתי 7.5 שעות?

Question

אני עובדת שכירה במשרה מלאה וחזרתי מחופשת לידה לפני כחודש. המעסיק הוריד לי את התשלום על שעת הנקה ביום שלא עשיתי 7.5 שעות (למרות שהשלמתי את הזמן החסר ביום אחר). האם זה חוקי?

עו"ד לילך אקרמן · Accepted Answer

שלום רב,

אין קשר בין השלמה ביום אחר - ככל וביום כלשהו יש חוסר של שעות אז ניתן לנכות בגין יום זה וביום בו יש עודף של שעות יש לשלם שעות נוספות בגין שעות אלה.

בברכה,

לילך אקרמן, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה

העמק 52, כפר יונה

טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il