האם חובה לכתוב מכתב התפטרות?
מכתב התפטרות
אילת
08/12/15
שלום,עבדתי כשכירה פחות מחודש,שעתיים כל יום עבודה שהיה 3 פעמים בשבוע. כעת לא מוכנה להמשיך והסברתי זאת למעסיק . הסיבה היא בריאותית.
מעסיק דורש שיכתוב מכתב התפטרות בכתב.האם זה חובה לרשום בכתב אם עבדתי פחות מחודש?ומה יהיה אם אני חוששת לרשום למעסיק בכתב?
מעסיק דורש שיכתוב מכתב התפטרות בכתב.האם זה חובה לרשום בכתב אם עבדתי פחות מחודש?ומה יהיה אם אני חוששת לרשום למעסיק בכתב?
האם חובה לכתוב מכתב התפטרות?
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
10/12/15
אילת שלום,
החוק לא מתייחס לכתיבת מכתב התפטרות אלא הוא מתייחס למתן הודעה מוקדמת.
מאחר שעבדת פחות מחודש, אינך מחוייבת במתן הודעה מוקדמת.
נראה כי אינך מחוייבת גם בכתיבת מכתב התפטרות.
בברכה,
צילה ניהוז שלי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
החוק לא מתייחס לכתיבת מכתב התפטרות אלא הוא מתייחס למתן הודעה מוקדמת.
מאחר שעבדת פחות מחודש, אינך מחוייבת במתן הודעה מוקדמת.
נראה כי אינך מחוייבת גם בכתיבת מכתב התפטרות.
בברכה,
צילה ניהוז שלי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך מתבצע חישוב דמי מחלה עבור עובד שעתי שהחל את המחלה ביום חמישי?
האם אני זכאית לימי מחלה ותשלום על חגים לאחר חופשת לידה?
איך מחושבים ימי מחלה ודמי מחלה לעובד שעתי?
איך להתמודד עם סירוב המעסיקה לשלם על ימי עבודה בזמן חופשה?
האם סביבת עבודה לא נוחה יכולה להוות עילה לתביעה נגד המנהל?