האם מותר לעובדים להתאגד אם הם עובדים דרך חברת קבלן?
התאגדות עובדים
רינת
18/08/14
שלום
אני עובדת כבודקת בטחונית במעבר גבול יבשתי, תחת חברת קבלן שעובדת עבור רשות שדות התעופה.
1. ברצוננו, העובדים, להתאגד וליצור ועד עובדים, אך גורם בכיר במערכת אמר לנו שאסור ,כיוון שאנחנו עובדי קבלן. האם באמת כך הדבר? מה ניתן לעשות? (מדובר בכ45 עובדים).
2. המעסיק (הקבלן) מחתים כל עובד על חוזה בתחילת העבודה, לפיו מי שמתפטר לפני שתמה שנה מתחילת עבודתו ישלם על כך בקנס כספי (833 ש"ח על כל חודש שלא עבדו בו). זה חוקי?
אודה לכל עזרה!
אני עובדת כבודקת בטחונית במעבר גבול יבשתי, תחת חברת קבלן שעובדת עבור רשות שדות התעופה.
1. ברצוננו, העובדים, להתאגד וליצור ועד עובדים, אך גורם בכיר במערכת אמר לנו שאסור ,כיוון שאנחנו עובדי קבלן. האם באמת כך הדבר? מה ניתן לעשות? (מדובר בכ45 עובדים).
2. המעסיק (הקבלן) מחתים כל עובד על חוזה בתחילת העבודה, לפיו מי שמתפטר לפני שתמה שנה מתחילת עבודתו ישלם על כך בקנס כספי (833 ש"ח על כל חודש שלא עבדו בו). זה חוקי?
אודה לכל עזרה!
התארגנות עובדים
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
18/08/14
התארגנות עובדים היא מבורכת ואסור לאסור אותה. יש מספר אירגוני עובדים אש יכולים לעזור לכם בכך. בינהם ארגון כח לעובדים . תפנו אליהם הם עושים עבודה נפלאה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן לתבוע כסף על תקופת אי עבודה לשכיר בן 70+ עם קצבת זקנה?
האם ניתן לקבל אישור להיעדרות מהעבודה לצורך טיפול רגשי בילד?
האם חלה חובת הפקדה לקרן פנסיה על עבודה חלקית?
כיצד עליי לפעול כשאני לא יכולה לחזור לעבודה בעקבות פגיעה בעבודה?
האם המעסיק החדש חייב להכיר בוותק שלי אם אשאר בעבודה?