האם אני זכאית לפיצויים אם אתפטר מעבודת משמרות לאחר חל"ד?

|

התפטרות לאחר חל״ד מעבודת משמרות

יעל 31/12/13
שלום רב

אני עובדת במקום עבודה שבו אני מחוייבת בשתי משמרות ערב עד השעה 21:00. חזרתי מחלד לפני חודש, לאחר חופשה של חצי שנה. מאוד קשה לי עם משמרות הערב בתור אמא. האם במידה ואני עוזבת על מנת לחפש עבודה בעלת שעות מתאימות יותר, אהיה זכאית לפיצויים?

התפטרות לאחר חופשת לידה מעבודת משמרות

עו"ד שי בן נתן מנהל 01/01/14
כן. אם תמצאי עבודה יותר נוחה מבחינת שעות הטיפול בילד, התפטרותך תיחשב כהתפטרות לשם טיפול בילד וזוהי התפטרות המזכה בפיצויי פיטורים. עלייך להודיע על התפטרותך תוך 9 חודשים מיום הלידה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

בהמשך לשאלה קודמת- פיצויים לאחר חל"ד

יעל 08/01/14
במידה ולא אמצא עבודה נוחה יותר במיידי מבחינת השעות, עדיין אהיה זכאית לפיצויים? כמו כן, האם מאחר ומדובר בעבודת משמרות אוכל לחתום בלשכה במיידי מבלי לחכות 90 ימים?
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן