האם קיזוז שעות עבודה כאשר עבדת 43 שעות בשבוע הוא חוקי?

Question

שלום רב!אני מועסקת במשרד רו"ח בתנאי של 5 ימי עבודה בשבוע בין השעות 8:00 עד 17:00. כאשר אני לא מחסירה שעות עבודה בשבוע מסוים, זאת אומרת ממלאה את 45 שעות שבועיות משלמים לי שעתיים שעות נוספות לשבוע עבודה ומעבר ל- 9 שעות ליום שעות נוספות יומיות. אך לאחרונה, כאשר חסרים לי מספר שעות עבודה ליום מסוים, אך בסה"כ מליתי את 43 שעות לאותו שבוע, מקזזים לי משעות הרגילות את כמות השעות בין 45 ל- 43 ולא מחשבים את שעות נוספות יומיות שהיו בין 8.58 ל- 9 שעות באותו שבוע.לדעתי זה קיזוז כפול ולא חוקי. האם אני צודקת?

עו"ד שי בן נתן · Accepted Answer

את צודקת. ככל שאת ממלאת 43 שעות שבועיות, לא ניתן להפחית משכר הבסיס שלך. כל שעת עבודה מעבר ל- 8 שעות עבודה מזכה אותך בתוספת עבור עבודה בשעה נוספת.