האם פיטורים בעקבות ביטול משמרות או טעויות בעבודה מחייבים פיצויים?
פיטורין פיצויים
עדן
05/11/13
שלום אני עובדת במפעל ארכיון קרוב לשנה בחוזה שחתמתי איתם רשום שאני מצהירה על עבודה במשמרות ומתחחיב לעבוד במשמרות האם ביטול משמרות אחת לשבוע ופיטורין ע"י המעסיק בגלל בטול משמרות מחייב פיצויים?
שאלה שנייה האם טעויות שאני עושה בעבודה ופיטורין על ידי המעסיק מחייב פיצויים?
ושאלה אחרונה -אני עובדת במשמרת לילה בין השעות 12 עד 8 בבוקר משלמים לי עפ"י 125% לשעה האם זה חוקי ?
שאלה שנייה האם טעויות שאני עושה בעבודה ופיטורין על ידי המעסיק מחייב פיצויים?
ושאלה אחרונה -אני עובדת במשמרת לילה בין השעות 12 עד 8 בבוקר משלמים לי עפ"י 125% לשעה האם זה חוקי ?
פיצויי פיטורים
עו"ד שי בן נתן
מנהל
05/11/13
1. אם המעסיק מפטר עובד בשל ביטול משמרות מטעם המעסיק, העובד זכאי לפיצויי פיטורים. אם ביטול המשמרת היא על ידי העובד, ייתכן כי בית הדין לעבודה יתיר שלילת פיצויי פיטורים מלאה או חלקית.
2. כן. ככלל, פיטורים על ידי המעסיק מזכים את העובד בפיצויי פיטורים.
3. עקרונית כן, אלא אם קיים הסכם קיבוצי או צו הרחבה המעניק לעובדי מקום העבודה זכויות מעבר לאלו הקבועות בחוק בדגש על עבודות בשעת לילה.
2. כן. ככלל, פיטורים על ידי המעסיק מזכים את העובד בפיצויי פיטורים.
3. עקרונית כן, אלא אם קיים הסכם קיבוצי או צו הרחבה המעניק לעובדי מקום העבודה זכויות מעבר לאלו הקבועות בחוק בדגש על עבודות בשעת לילה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מגיע פיצוי לעובדת חיונית שלא התייצבה לעבודה במהלך מבצע "עם כלביא"?
מי צריך לדווח לפקיד שומה על הפסקת עבודה - המעסיק או אני?
איך ניתן לשחרר כסף בביטוח ללא התנגדות מהמעביד הישן?
מהו ערך יום החופשה לעוזרת העובדת אחת לשבועיים?
כיצד משפיע הוותק שלי על זכויותיי בהריון ובחופשת לידה במעבר בין חברות?