האם חישוב ההפרשה לפנסיה מושפע מהמשכורת בלבד או גם מתוספות אחרות?
פנסיה, פיצויים..
עומרי
22/10/13
שלום רב,
2 שאלות קטנות:
1. האם חישוב ההפרשה לפנסיה(5%,5%,5%) מושפע מהמשכורת בלבד או שזה משוכלל עם הדמי נסיעות ותוספות אחרות למינהן?
2.במקום עבודה שלי אמרו לי שהם משלמים פנסיה החל מהחודש הרביעי לעבודה שלי(בטענה שזה בגלל שכשהתחלתי לעבוד לא הייתה לי קרן פנסיה עדיין, עבודה ראשונה שלי). האם זה עפ"י חוק?
בתודה,
עומרי
2 שאלות קטנות:
1. האם חישוב ההפרשה לפנסיה(5%,5%,5%) מושפע מהמשכורת בלבד או שזה משוכלל עם הדמי נסיעות ותוספות אחרות למינהן?
2.במקום עבודה שלי אמרו לי שהם משלמים פנסיה החל מהחודש הרביעי לעבודה שלי(בטענה שזה בגלל שכשהתחלתי לעבוד לא הייתה לי קרן פנסיה עדיין, עבודה ראשונה שלי). האם זה עפ"י חוק?
בתודה,
עומרי
חישוב פנסיה ופיצויים
עו"ד שי בן נתן
מנהל
22/10/13
1. מחשבים משכר הבסיס בלבד (לרבות חופשה ומחלה) ומתוספות מוכרות בחוק כמו תוספת ותק, תוספת מחלקתית וכד' . אם השכר משולם גם בעמלות החישוב יכלול את העמלות (אבל לא פרמיות ובונוסים). תוספות אחרות כמו תוספת עבור שעות נוסעפות, נסיעות, הבראה וכיוב' אינן נכללות במסגרת החישוב.
2. תלוי מהו מקום העבודה שלך ומהם ההסכמים הקיבוציים או צווי ההרחבה החלים עליו אבל בעיקרון המעסיק צודק- בהתאם להוראות צו ההרחבה הכללי לביטוח פנסיוני מקיף במשק חלה חובת הפקדה לפנסיה רק לאחר 3 חודשים.
2. תלוי מהו מקום העבודה שלך ומהם ההסכמים הקיבוציים או צווי ההרחבה החלים עליו אבל בעיקרון המעסיק צודק- בהתאם להוראות צו ההרחבה הכללי לביטוח פנסיוני מקיף במשק חלה חובת הפקדה לפנסיה רק לאחר 3 חודשים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לטעון להרעת תנאים במקרה של קידום לא רשמי בעבודה?
האם הפסקת עבודה מהבית נחשבת להרעה בתנאי העבודה?
מהן האפשרויות בהסדר פשרה בבית הדין לעבודה במקרה של שכר טרחה גבוה?
האם קשה יותר לפטר עובד מדינה לעומת עובדים אחרים?
אפליה בקבלה לעבודה