איך מחושבים אחוזי משרה עבור עובדים שעתיים כולל ימי מחלה?
היקף משרה
אלונה
10/06/13
שאלה לגבי אחוז משרה. אני עובדת שעתית. שעות נוכחות כדוגמא בחודש קודם היה 148 שעות, אחוז משרה שמעסיק עדכן זה 79.60% (הם עשו 148 חלקי 186). אבל הייתי בחופשת מחלה 7 ימים. זה לפחות 48 שעות נוספות שיכולתי לעבוד. האם החישוב אחוז משרה לא צריך לכלול בחשבון גם ימי מחלה? תודה!
אחוז משרה
עו"ד עדי פריאנטי
11/06/13
לא אחוזי המשרה לא אמורים לכלול ימי מחלה או חופשה . בגלל שעת עובדת שעתית . תבדקי עצמך בחודש בו לו תהיי חולה או בחופשה ואז תוכלי לדעת צהי באמת אחוז משרתך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם זכאות לשעות נוספות נחשבת גם לאחר חזרה לעבודה באותו יום?
האם קיזוז ימי עבודה לאחר פיטורין והודעה מוקדמת הוא חוקי?
האם אני זכאי לשכר עבור ימים שבהם לא עבדתי עקב המלחמה?
כיצד על המעסיק לפעול בתקופת מחלה לאחר תאונת דרכים?
האם המעסיק יכול לסרב להעברת שעות היעדרות בין הורים לילד עם מוגבלות?