איך יש לחשב תשלום על יום בחירות ומחלה במהלך חופשה?

|

תשלום על יום בחירות ומחלה באמצע חופשה

נחמה 11/04/13
שלוםשאלה 1: עבדתי ביום בחירות האחרון כ 6 שעות והובטח בע"פ תשלום של 200% בתלוש אין תשלום של זה במקום זה רשום תשלום של יום בחירות 1 והתשלום הוא כמו של יום חופש/מחלה. האם זה תקין למרות שעבדתי?שאלה 2: אם יצאתי לחופש בהסכמת המעסיק לשבועיים ואז במהלכו חליתי והבאתי אישורים על כך, איך צריך לחשב זאת בתלוש בתור ימי חופשה או בתור ימי מחלה? כלומר מה "תופס" החופש או המחלה?תודה רבה 

תשלום בחירות- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 12/04/13
1. לא אלא אם זה בנוסף לשכר הרגיל ואז יוצא בעצם שקיבלת כפול.
2. מחלה
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן