האם אני זכאית לפנסיה מהעבודות הקודמות שלי ומהעבודה הנוכחית?
זכאות לפנסיה
ענת
31/01/13
שלום,שמי ענת ואני בת 30.מ1.11.2007 עד 31.12.2008 עבדתי במקום עבודה באופן רצוף. החל מהחודש הראשון לעבודתי שם הופרשו עבורי כספים כל חודש לקרן פנסיה. שם למעשה פתחתי לראשונה קרן פנסיה.לאחר תקופת אבטלה די ארוכה התחלתי לעבוד במקום חדש מתאריך 22.7.2010 עד 8.2.2011. סה"כ עבדתי שם חצי שנה ואז פוטרתי. לא שולמו עבורי כספים לקרן פנסיה.מיד לאחר פיטוריי מצאתי מקום עבודה חדש ששם עבדתי (בשעות משתנות ושכר משתנה) מתאריך 2.2011 עד 11.2012. סה"כ תקופה של 22 חודשים. גם בעבודה זו לא הופרשו לי כספים לקרן פנסיה.כעת אני עובדת במקום עבודה חדש מנובמבר 2012 עד עכשיו.ההפרשה האחרונה לקרן פנסיה הייתה בחודש 12.2008 וכרגע הסטטוס שלה הוא מוקפא.שאלותיי:1. האם בשתי העבודות הקודמות אני זכאית לקבל פנסיה החל מהחודש הראשון לעבודתי והאם אני יכולה לתבוע את הכסף המגיע לי רטרואקטיבית?2. האם בעבודה הנוכחית מגיע לי הפרשה לקרן פנסיה החל מהחודש הראשון?תודה מראש,ענת
זכאות לפנסיה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
01/02/13
לגבי מקום העבודה הראשון ככל והפנסיה הייתה מוקפאת שהתחלת לעבוד אז את זכאית לאחר חצי שנה להפרשות לגבי המקום השני את בטוח זכאית השאלה ממתי וזה תלוי בזכאות של המקום הראשון אם אכן את זכאית שם אז מהיום הראשון אם לא אז לאחר חצי שנה ולגבי המקום האחרון על פניו את זכאית לאחר חצי שנה אך את יכולה לתבוע מהמקום השני גם את הנזקים בשל החצי שנה הראשונה כי אם הם היו מפרישים אז היית זכאית עכשיו
כמובן שתשובתי היא בהתבסס על צו ההרחבה הכללי ככל ויש במקומוות אלה הסכמים קיבוציים שחלים אז בכלל הייתה חובה להפריש מהיום הראשון
כמובן שתשובתי היא בהתבסס על צו ההרחבה הכללי ככל ויש במקומוות אלה הסכמים קיבוציים שחלים אז בכלל הייתה חובה להפריש מהיום הראשון
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
