כיצד ניתן להתמודד עם קנס של מעסיק בגין שטרות מזויפים בעבודה?

|

בעיה עם המעסיק- על שטרות מזוייפים

יוגב 25/12/12
אני עובד בבית מלון בתור פקיד קבלה במהלך המשמרת הגיע אורח ביקש לעשות הזמנה לחדר במלון ולהחליף כסף כמובן שנענתי לו בברכה. קיבלתי מהאורח 1200$ כמו כן אני מתבקש לבדוק את השטרות עם טוש לשטרות שיש לנו בקבלה העברתי מספר פעמים על השטרות וראיתי כי אין סימון שמראה לי כי שטרות אלו מזוייפים.זה הגיע למחלקת הנהלת חשבונות גם הם לא עלו על זה שהשטרות מזוייפים וכאשר זה הגיע לבנק עלו על כך ש750$ מתוך מה שהביאו לי הם מזוייפים האורח כמובן כבר עזב ולא היה הרבה מה לעשות עם זה . כמו כן המעסיק בתקשר אליי וביקש ממני שאני יביא לו את הכסף במזומן ואני ישלים את החוסר של השטרות המזוייפים ואם לא אעשה כך הוא יקנוס אותי בשכר בגין 750$.האם למעסיק מותר לקנוס אותי בגין טעות זו? ומה קורה במידה והוא קונס? ואם יש עילה לתביעה על דבר כזה?

קנסות לעובד

עו"ד שי בן נתן 29/12/12
המעסיק לא יכול לקנוס את העובד אם העבוד לא מסכים לכך בכתב. אם המעסיק קונס על אף התנגדות העובד הוא מפר את הוראות חוק הגנת השכר וניתן להגיש נגדו הן תביעה בבית הדין לעבודה והן תלונה למשרד התמ"ת.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן