האם מותר לבטל חוזה עבודה לפני תחילת העבודה ומה ההשלכות?
ביטול חוזה עבודה טרם תחילת עבודה
עדן
21/11/12
שלוםכרגע אני עובד בחברה מסויימת כשנה וחצי.חתמתי על חוזה ההעסקה לתחילת עבודה בעוד חודש, בינתיים קיבלתי 2 הצעות, מחברה נוספת וממקום העבודה הנוכחי שלי.מה החוק אומר לגבי ביטול החוזה עם החברה שאיתה חתמי על התחלת העסקה בעוד חודש? האם זה מותר? האם הם יכולים לתבוע אותי?תודה.
ביטול חוזה עבודה טרם התחלת עבודה
עו"ד שי בן נתן
21/11/12
ניתן לבטל חוזה עבודה טרם תחילתו כפי שמותר להתפטר מעבודה יום לאחר תחילת העבודה. פיצוי יינתן רק אם המעסיק שאתו בוטל חוזה ההעסקה יוכל להוכיח שנגרם לו נזק כתוצאה מביטול החוזה וכי העובד היה מודע לנזק שייותר בעת ביטול החוזה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך להתמודד עם התעמרות בעבודה ומי יכול לסייע במצב כזה?
שיבוץ למשמרת בזמן בדיקה רפואית
מה החוק לגבי חישוב ימי מחלה כשיש ימי שישי ושבת באמצע?
מה גובר – החוק או ההסכם לגבי העסקת עובדי קבלן לאחר 9 חודשים?
האם המעסיק יכול לדחות בקשת חופש בראמדן לאור צרכי העבודה?