האם הריון שנודע לאחר ההודעה המוקדמת משפיע על צמצום המשרה?
הריון בזמן הודעה מוקדמת
תמר
18/11/12
שלום,בתאריך 14/11 קבלתי הודעה ממעסיקי שעליו לצמצם לי את אחוז המשרה מ- 80 אחוז לחצי משרה בשל המצב הכלכלי. אני מועסקת במקום כשבעה חודשים. אני אמורה להחזיר לו תשובה סופית ב- 20/11. במקביל אני מנסה להכנס להריון, בעוד כשבוע בערך אוכל לבדוק האם אני אכן בהריון, במידה והעניין יכנס לתוקף בראשון לדצמבר, ובמידה ואכן נכנסתי להריון בחודש זה, אבל אדע זאת רק אחרי הראשון בדצמבר, האם "הרעת התנאים" תכנס לתוקפה או שבגלל שאגלה שאני בהריון זה בטל? (אני מעוניינת לשמור על מקום עבודתי ולא להתפטר)תודה
הריון בעת הודעה מוקדמת
עו"ד עדי פריאנטי
19/11/12
לא במדובר כרגע על היותך בהריון ולכן שאלתך אינהמובנת. במידה והמעסיק שלך רוצה לצמצם באחוז משרתך מדובר על הרעה מוחשית בתנאי עבודתך ואת רשאית שלא לקבל את זה ולהתפטר בדין מפוטרת.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מנהלים נדרשים להלשנות נחשבים להתעמרות במקום העבודה?
האם המעסיק יכול שלא לאשר יציאתי לחופשה?
האם חלה על המעסיק חובה לבצע התאמות ולאשר העסקתי מהבית?
ככל שאתפטר האם אהיה זכאי לדמי אבטלה מהיום הראשון?
זכאות של עובד מדינה בהתפטרות