האם חוקי למלא תפקידים במלכ"ר ללא ראיונות או מכרזים?
זקוקה לתשובה במיידי- תודה!!!
מאיה
22/10/12
שלום רב.
מקום העבודה שלי הוא מלכ"ר, אני עובדת שעתית. המקום עצמו איננו מספק עבודה בעיקביות ולאורך השנה וגם איננו מבטיח זאת, כמובן שמי שנשאר השכר שלו עולה בהתאם. לפניי כשבועיים התפנו מספר תפקידים ומיד אויישו ע"י חברים וקרובי משפחה של המנהלים, שגם עבדו במקום אך הוותק שלהם היה נמוך בהרבה משלי. התפקידים ניתנו בשקט ורק לאחר מכן ידענו בכלל שהיתה אפשרות קידום. רציתי לשאול האם זה חוקי? האם המנכ"ל לא צריך לערוך ראיונותמכרז על התפקידים? הרי גם לפי הוותק וגם לפי התעודות שלי אני יותר מתאימה לתפקיד. האם נעשה פה משהו לא חוקי
מקום העבודה שלי הוא מלכ"ר, אני עובדת שעתית. המקום עצמו איננו מספק עבודה בעיקביות ולאורך השנה וגם איננו מבטיח זאת, כמובן שמי שנשאר השכר שלו עולה בהתאם. לפניי כשבועיים התפנו מספר תפקידים ומיד אויישו ע"י חברים וקרובי משפחה של המנהלים, שגם עבדו במקום אך הוותק שלהם היה נמוך בהרבה משלי. התפקידים ניתנו בשקט ורק לאחר מכן ידענו בכלל שהיתה אפשרות קידום. רציתי לשאול האם זה חוקי? האם המנכ"ל לא צריך לערוך ראיונותמכרז על התפקידים? הרי גם לפי הוותק וגם לפי התעודות שלי אני יותר מתאימה לתפקיד. האם נעשה פה משהו לא חוקי
עבודה במלכ"ר
עו"ד עדי פריאנטי
23/10/12
לדעתי כבר עניתי לשאלתך. אבל שוב, לפי דברייך אכן מדובר דברים שאולי נעשו כשרה. ולכן עקב מורכבות הענין אני מציעה לך לפנות לייעוץ אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניכוי שכר על שעות נוספות מהווה הרעת תנאים בעבודה?
האם אני זכאי למתנה שהוענקה לעובדים בתקופת ההודעה המוקדמת לאחר התפטרותי?
ניתוק יחסי עבודה לפני שימוע
מהו התהליך לפרישה רפואית בגוף ביטחוני בעקבות המלצה של פסיכיאטר?
איך להתמודד עם שימוע בעבודה כשיש תמיכה מהדרג המקצועי?