דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם אני זכאי לפיצויי פיטורין לאחר פיטורים והחזרה לעבודה?

האם אני זכאי לפיצויי פיטורין לאחר פיטורים והחזרה לעבודה?

| ⟳

פיצויי פיטורין

שגיב 11/09/12

שלום רב,

פוטרתי ממקום עבודתי לאחר 11 חודשים למשך חודש לאחר מכן הוחזרתי לעבודה,האם הנני זכאי לפיצויי פיטורין עבור 11 החדשים?
האם הנני זכאי להודעה מוקדמת?
בתודה מראש שנה טובה

פיצויי פיטורין והודעה מוקדמת

עינת 11/09/12

כעקרון, אתה לא זכאי לפיצויי פיטורין בגין תקופת עבודה של פחות משנה. אעפ"כ, הנסיבות מעט מחשידות, שכן זה נראה כאילו פיטרו אותך כדי "לאפס" את תקופת השנה. בכל זאת, צריך מידע נוסף על הסיטואציה כדי לדעת בדיוק מה קרה שם והאם יש טעם לדרישת פיצויי פיטורין.לעניין הודעה מוקדמת - אתה זכאי לתשלום בגין הודעה מוקדמת רק אם לא ניתנה לך הודעה מוקדמת. כדאי לדעת לכמה ימי הודעה מוקדמת אתה זכאי, תבדוק בחוק הודעה מוקדמת לפיטורים והתפטרות, שכן מספר הימים שונה בין מי שהיה עובד במשכורת (חודשית) לעובד בשכר (יומי).

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

פיצויי פיטורים

עו"ד שי בן נתן 13/09/12

אם הוחזרת לעבודה לאחר פחות משישה חודשים, לא נותק רצף העבודה ועל כן אינך זכאי לפיצויי פיטורים ולהודעה מוקדמת. זה מקדם את מטרותייך משום שפיטוריך לאחר 11 חודשים אינם מעניקים זכאות לפיצויי פיטורים בכל מקרה אלא רק במקרה ב הפיטורים נעשו בכוונה להתחמק מתשלום פיצויי הפיטורים.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי