האם המעסיק עובר על החוק אם לא יעלה את שכרי לשכר המינימום החדש?
שכר מינימום
מיכל
04/09/12
שכרי במוקם עבודתי הוא ארבעת אלפים ומאה שח. בנוסף אני עובדת באותו מקום עבודה משמרות סופי שבוע כך שביחד עם המשמרות אני מגיע לשכר של חמשת אלפים שלוש מאות. מאחר ששכר המינימום צפוי לעלות לארבעת שלוש מאות ואני ללא משמרות סופי שבוע מקבלת פחות משכר המינימום הצפוי לעלות באוקטובר .במידה והבוס לא יעלה לי/ישלים לי לארבעת אלפים שלוש מאות בעתיד הקרוב. האם במעשה זה הוא עובר על החוק ?
שכר מינימום
עו"ד שי בן נתן
05/09/12
בהחלט. על המעסיק להעלות את שכר הבסיס שלך בהתאם להעלאה בשכר המינימום, וזאת מאחר ושכרך הוא שכר המינימום. אם שכר הבסיס שלך היה גבוה משכר המינמום, מעסיקך לא יהיה חייב להעלות את שכרך אלא עד כדי סכום שכר המינימום החדש.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מתי ניתן לבקש פסק דין בהיעדר הגנה נגד נתבע אחד מתוך רבים?
האם מותר לקזז את מלוא השכר שלי בעיקול, למרות חוק הגנת השכר?
האם חזרה מחופשת לידה מהווה עילה לטענה על אפליה בעבודה?
האם מותר להציב מצלמות ולהקליט שיחות בבניין פרטי?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?