איך אפשר להתפטר מעבודה בלי לחשוש מהשלכות כלכליות בעקבות ההכשרה שקיבלתי?

לפני כ-6 חודשים הוצאתי תואר במקצוע בכיר, תואר מאוד נחשב ומבוקש במשק
הישראלי, החיים היו לי ורודים. עבודה מצאתי בנקל, אחרי רעיון עבודה אחד, ולפי תנאי
העבודה והשכר שאני הצבתי בפני הבעלים של המקום בו התחלתי לעבוד. הבעלים של מקום
העבודה היה נראה אדם נחמד

וחביב מאוד, וזה רק מרושם חיצוני. 
לאחר קבלתי למקום העבודה בתפקיד בכיר מאוד. תואמו לי קורסים והשתלמויות
מאוד יקרים  על חשבון מקום העבודה, מקום
העבודה שילם על האוכל, נסיעות, וכמובן שכר לאותם ימי השתלמות רבים.  

עת התחלתי לעבוד, החל כלפי יחס תובעני, ותוקפני . וזאת ללא סיבה
הנראית לעין. שעות עבודה שאיתם סגרתי בעל פה, ברעיון העבודה עם הבעלים לא כובדו .אני
מחויב לעוד 5 שעות שבועיות. ישנם 3 בעלים למקום, כאשר שניים מהם, הם טיפוסים גסי
רוח (וזאת לדעת לקוחות המקום) כל פניה אליי  נעשית בצעקות רמות ובביטויים מעליבים('אוטיסט','דפוק'),
למרות שכל פעם מחדש וב99 אחוז מהפעמים, אחרי  שאני מסביר את עמדתי, התשובה התמצתית  והלקונית שלהם 'אתה צודק, תמשיך ככה את העבודה
שלך'. היחס של הפקידות במקום משפיל אף יותר, למרות  שבסדר תקני אני הוא זה שצריך לתת להם את
ההוראות, אני בעצם זה שמקבל הוראות מהם, ביחס מזלזל.

וצעקני, אחת מהם אף הגדילה לעשות, ואיימה עליי  בצעקות שתחתוך אותי!!! וזאת רק בגלל שהערתי לי
בעדינות, שתנמיך את הקול.

כמה שישמע מצחיק, אחת מהם שולחת לי רמיזות מניות לעיתים, וזאת בידיעה
שאני אדם נשוי. אני מתבייש להגיד. אבל זה ממש לא נעים. רק עכשיו אני מבין מה זה הטרדה
מינית בעבודה.

השותף שלי לעבודה פוטר כערף עין ללא סיבה מוצדקת ממשית אחרי 15 שנות
עבודה.בגלל שהוא היה נכנס ללחץ בסוף יום העבודה ללכת למשפחה והילדים..ולפי הכרותי
עם הבן אדם שיחת הבהרה הייתה יכול לעזור. ועליו מעדות אובייקטיבית אישית, אני יכול
להגיד שמדובר באדם מקצועי, מדרגה ראשונה, שלי עצמי היה לוקח שנים להגיע לרמה שלו.
דבר שמכניס בי חשש בעבודה לאורך זמן עם מקום העבודה  הנל

 החיים שלי בזבל, אני בן אדם
גמור, אני כרגע מספר 2 במקום העבודה(אחרי הבעלים).אני מחזיק תחתיי עקב ההשתלמויות ,את
הניהול הטכני, של מותג חדש שנכנס לחברה. אני כבר לא יכול להמשיך או שאני עוזב או
שאני פוגע בעצמי.

אני חייב לציין שמעולם לא חתמתי עם הבעלים על שום חוזה כלשהוא, לא על
קנסות אם אני עוזב, תנאי שכר, שעות עבודה וכו'.  הכל  נעשה
בלחיצת יד

אם אני עוזב יש איזה דרך שאני יחויב בגין ההשקעה,של ההכשרה המקצועית
שהשקיעו בי.? או להפך לעקב לי את השכר.?