האם קנס של 1000 ש"ח על התפטרות הוא הגיוני במקרה של חפיפה בלבד?

|

התפטרות והתחייבות

אנה 23/07/12
לפני חודשיים התחלתי לעבוד כיועצת טלפונית במוסד אקדמי.
חתמתי על חוזה שבו נאמר שבמקרה ואתפטר אשלם 1000 ש"ח קנס. הסכום יורד כל 3 חודשים.
ההכשרה שקיבלתי כללה חפיפה פשוטה מהאחמ"שית (במהלך המשמרות בהן שובצתי) והאזנה לשיחות הטלפון של יועצים. חפיפה זו לקחה כ-5 משמרות.
לפני מספר שבועות עברתי תאונת דרכים בדרך לעבודה ומאז יש לי כאבי ראש עזים. כמובן שהעבודה במוקד בנסיבות אלו הפכה לבלתי נסבלת. פניתי לרופא תעסוקתי, אך התור רק בעוד כחודשיים.
ברצוני לעזוב את מקום עבודתי כבר השבוע, כי אני פשוט לא יכולה פיזית לעבוד שם יותר.
האם זה הגיוני שיקנסו אותי ב 1000 ש"ח?

קנס יציאה

עו"ד עדי פריאנטי 23/07/12
קנס יציאה הוא לגיטימי במידה ועברת הכשרה . במידה ולא עברת הכשרה אלא חפיפה - אני לא בטוחה הקנס ראוי ומידתי. אך אין לדעת מה בית הדין חליחט במידה וסוגיה זו תגיע לפתחו. ולכן אין לי לצערי תשובה חד משמעית ליתן לך.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן