האם אני חייבת לתת הודעה מוקדמת לאחר שהתפטרתי והסכמתי להישאר בעבודה?

שלום,אני עובדת במשרד במשך 3 חודשים. לפני שבוע הודעתי על התפטרותי בעקבות בעיות שונות שהיו לי בעבודה. הבעלים של החברה מאוד רצה שאשאר ועשה איתי שיחה בה נאמר לי על ידו כי הוא מוכן לעשות הרבה כדי שאשאר בעבודה. והסכמתי לכך. ישבנו ושוחחנו והעלנו על הכתב מסמך שמפרט מהם תנאי העבודה שלי. התנאים הללו לא קויימו כפי שהובטח ולכן פניתי לבעלי החברה שוב בניסיון לבדוק מדוע קרה הדבר. נתקלתי בעוינות מצידו. עקב מספר דברים שקרו בעבודה (הפצת שקרים עליי, העלבה, אי תשלום על מתן שעות נוספות וכו') החלטתי להודיע שאני עוזבת ולא נתתי התראה מוקדמת. הבעלים איים עליי שאם לא אגיע יום למחרת ייגרם לו נזק כי הוא לא הספיק להביא לי מחליפה (בטענה שיש תוכנה שאני עובדת עליה ואין מי שיכול לעבוד עליה בחברה) מה גם שאם הוא היה מביא לי מחליפה היא לא הייתה יודעת לעבוד על התוכנה בכל מקרה.. הוא טען שעלול להיגרם לו נזק עקב כך ושאני אשא בתוצאות. רציתי לדעת האם החוק מגן עליי במקרה זה.תודה