כיצד אישה בהריון צריכה לנהוג בעבודה חדשה ולא נדרשת לגלות על כך מיד?
שאלה לגבי העסקה בהריון
שירה
23/05/11
שלום,כיצד אישה שהתחילה עבודה חדשה ולאחר חודש גילתה שהיא בהריון צריכה לנהוג? האם חובה עליה לספר למעסיק באותו רגע? האם המעסיק יכול לפטרה כי איננה עבדה חצי שנה לפני?
תודה
תודה
עבודה בהריון
עו"ד עדי אורן.פ
24/05/11
לשלאתך הראשונה- היא לא. אין חובה לספר למעסיק על ההריון , אלא מהחודש החמישי להריון.
לשלאתך השנייה - כן , הוא יכול לפטר עובדת בהריון שאין לה וותק של חצי שנה.
לשלאתך השנייה - כן , הוא יכול לפטר עובדת בהריון שאין לה וותק של חצי שנה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי