האם יש לכלול ימי חופש וחג בחישוב פיצויי שמירת הריון?

|

חישוב פיצויים שמירת הריון

אריאלה 02/02/11
שלום
האם בחישוב של הפיצויים צריך ליהות כלול
1- ימי חופש וימי חג
2- תקופת של שמירת הריון (1.5 חודש מתוך 22 חודשים של וותק)
תודה

חישוב תקופת עבודה - דיני עבודה

עו"ד מור סטולר 02/02/11
יש להביא בחשבון תקופות חג וחופשה שנתית, וחופשת לידה.
אין מביאים בחשבון תקופות חל"ת.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן