האם יש לי עילה להתפטר ולקבל פיצויים בעקבות התנהגות החברה?

שלום רב, אני עובד בחברה כלשהי במשך 11 חודשים.
תפקידי הוא מרכזי ולאור עזיבה פתאומית של מס' מנהלים, התבקשתי למלא מקום בנוסף לתפקידי הקיים.
עשיתי זאת במששך חודשיים והשקעתי אנספור שעות ואנרגיה במאקה לסייע לחברה בתקופה קשה מאד.
בשל כך, נוצרו צווארי בקבוק בכמה תחומים תחת אחריותי ולצערי הרב במקום להודות הפנו אלי חיצים רבים וביקרו את עבודתי.
התבקשתי בשל כך לנסות מאמץ לא מבוטל ולסיים את אותם פערים, בהפתעה אדירה, כאשר שבתי הביתה, גיליתי באתר החברה מודעה טריה בה מחפשים מחליף לתפקידי, משמע מחליפים אותי.
יש לציין כי אני נמצא 11 חודשים ושבוע בחברה ואוטוט מסיים שנה,
התחושה שירקו לי בפרצוף דחופת אותי לעוף משם בכל מחיר.
שאלתי, האם יש בתנהגות החברה עילה מבחינתי לנתפטר ולקבל פיצויים? יש לציין כי במשך השנה הפכתי לדמות מאד מרכזית בחברה וכראיה לכך התבקשתי לקחת תפקיד מרכזי נוסף.
כמו כן, יש לציין כי הובלתי את החברה להישגים לא מעטים וקיבלתי על כך מחמאות לא מעטות.
הרגש אומר לעוף.. השכל להשאר..מה זכויותי?
מודה מראש.