כיצד ניתן לקבוע אם מגיעים פיצויים וימי חופשה לעובד קבלן?
האם מגיעים פיצויים וימי חופשה
גיא
21/05/10
עבדתי במקום כ 3 שנים ו8 חודשים בשכר קבלני עם תלוש משכורת. מאחר והשכר התבטא בשכר קבלני לא ידעתי שמגיעים לי תנאים כמו לכל עובד. מעבר לכך לפני כשנה המעסיק הביא חוזה שאין בנינו יחסי עובד מעסיק וביקש שאחתום עליו אם אני רוצה להמשיך לעבוד וחתמתי . לפני כחודש פוטרתי לאחר שלא הגעתי לעבודה 3 ימים בלי להודיע. כשביקשתי מכתב התפטרות לא קיבלתי בטענה שאני לא עובד שלו. פניתי לבית הדין לענייני עבודה בתביעה לפיצויים , ימי חופש והבראה שמעולם לא קיבלתי וגם תביעה לקבלת מכתב התפטרות. ברצוני לדעת כמה זמן נמשך כל התהליך והאם התביעה מוצדקת ומה לדעתכם בית הדין ייפסוק בעניין . תודה גיא
עובד קבלן- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
21/05/10
ישנם מבחנים רבים ע"מ לדעת האם יש יחסי עובד מביד או לא, לא ניתן לענות על כך בפורום, באם ייקבע כי אכן אתה עובד אז כמובן שתהא זכאי להכל. באשר לתהליך, תלוי מה סכום התביעה, באיזה בי"ד זה יכול לקחת בין חצי שנה לעד שנתיים ויותר..
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
זכאות להפסקה בעבודה
כיצד משפיעה הדרישה לסכום מסוים בכתב תביעה על פסיקת השופט?
התחייבות לעבודה בשל הכשרה
האם ניתן לקבל אישור מחלה שניתן לאחר יותר מחודש מיום המחלה?
האם ניתן לדרוש הכרה בשנות עבודה לפני קבלת קביעות?