אסור לפצל

|

פיצול משכורת, מותר?

ליאור נ 05/05/10
שלום וברכה ליועצים,
רציתי לברר האם מותר למעביד להפקיד לי חלק מהמשכורת ב 15 לחודש (במקום בעשירי) ואת השאר לסחוב הודעה חדשה. (היום ה 5 ועדיין לא קיבלתי את החצי השני של המשכורת)

ובאיזה דין עלי לדרוש את המשך השכר?

אסור לפצל

עו"ד דרור חייק מנהל 05/05/10
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן