האם אני מפוטרת בעקבות שיחה עם המעסיק על תוספת קרן השתלמות ונסיעות?

ישבתי עם מעסיקי אתמול לדבר ב2 עניינים 1 אחרי 6 שנים וחצי אני מבקשת תוספת של קרן השתלמות והוא נענה בשלילה 2 היה בידי התלוש השכר החודשי שכבר הרבה זמן רציתי להגיד לו שאת תשלום
הנסיעות הוא משלם לא כמו שצריך אני עובדת על בסיס יומי ועובדת
26 ימים בחודש ואז הוא משלם עבור הנסיעות 400 ש"ח סכום החופשי
חודשי אבל כשאני בחופש ועובדת פחות מ26 יום הוא פשוט מחלק את סכום החופשי חודשי למספר ימי עבודה בפועל זה לא הגיוני ולא חוקי
כעסתי ואמרתי שזה לא חוקי וזה לא צריך להיות כך אלה או שהוא משלם חופשי חודשי או שהוא מחליט לשלם על בסיס יומי שמחיר נסיעה לכיוון אחד הוא 12 ש"ח הוא כעס שנכנסתי לפרטי פרטים ואמר שאם לא טוב לי שאתבע אותו והרים את קולו כעסתי נורא ועניתי באותו טון דיבור ואז אמר לי שמבחינתי מחר כבר לא אגיע לעבודה שאלתי היא אני מפוטרת והאם אני צודקת לגבי הנסיעות והאם אוכל לתבוע אותו רטרואקטיבית