האם מגיעים לי פיצויי פיטורין והבראה אם אני עובדת עונתית?

|

פיצויים והבראה- ניתוק יחסי עבודה

מילי 28/01/10
אני עובדת במשרה בה אני עובדת כ-8 חודשים בשנה עם הפסקה של 4 חודשים כל פעם.
המעביד טוען כי בגלל הניתוק של מעל ל- 3 חודשים כל פעם לא מגיע לי פיצויי פיטורין והבראה.
האם זה נכון? אם לא איזה חוק אני יכולה להראות למעביד כדי לשכנע אותו בעניין

פיצויים והבראה- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 28/01/10
לפיצויים את יכולה לטעון, את יכולה להחשב כעובדת עונתית לפי סע' 1 לחוק פיצויי פיטורים, לעניין דמי הבראה הנושא יותר בעייתי
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן