תגובה?

|

הרעת תנאי עבודה

דביר 17/04/09
שלום השאלה שלי מחולקת ל 2 סעיפים,
1) אני התחלתי לעבוד בחברת הייטק מה1.1.2009 המשכורת הראשונה שקבלתי הייתה 6500 אך הייתה צריכה לעלות ל 8500 לאחר החודש הראשון. בחודש השני קבלתי שוב 6500 .דיווחתי על כך למנהל ואמר שיתקן זאת בתלוש המשכורת הבא,חודש לאחר מכן לא קבלתי את התוספת שהייתי ראוי לה וכמו כן המשכתי לקבל 6500 ש"ח. לאחר בירורים נתנו לי חלק מההפרש והורידו ממנו מס הכנסה ודמי בריאות אך עדיין היה חסר חלק מהסכום ועדיין לא קבלתי אותו, מה אפשר לעשות בנידון והאם זה הלנת שכר ואפשר לקבל ריבית ולכלול זאת בהרעת תנאי עבודה שיכתבו בסעיף 2.
2) ביום בהיר אחר שמעתי את המנהל שלי מדבר על המראה החיצוני שלי, שמעתי אותו אומר משהו בסגנון הוא נראה כמו ניצול שואה, הערה זאת פגעה בי עד מאוד. לאחר כמה דקות קבלתי הודעה (אשר עשיתי לה תצלום מסך) בה כתוב: "אתה לא נראה כמו ניצול שואה, אתה נראה כמו סומלי שאכל קצת"
חשוב לציין כי אינני לץ עם עובדי המשרד ואו מנהלי לעולם, והערתי להם כבר על הנושא הזה בעבר.
מאז אותו יום (12.04.2009) לא הגעתי למשרד.
אשמח לקבל יעוץיצוג בתשלום או בחינם. תודה.

תגובה?

דביר 20/04/09
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן