האם המעסיק יכול לפטר אותי בזמן שמירת היריון אם אין לי וותק של חצי שנה?
שמירת היריון
דנית
29/06/13
אני עובדת בחברה ארבעה חודשים ואני מתחילה בקרוב את החודש החמישי של ההיריון. המעסיק שלי לא יודע על ההיריון. לצערי אני צריכה להכנס לשמירת היריון. האם המעסיק יכול לפטר אותי בשמירת היריון כי אין לי וותק של חצי שנה במקום העבודה?
שמירת הריון- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
29/06/13
ככל והפיטורים הם בגלל ההריון אז לא . ככל ותהיה לו סיבה אחרת אז כן ממליצה לך להקליט את השיחה איתו בה את אומרת לו
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לקנוס עובד על בונוס בעקבות הפרת כללי משמעת?
האם יש לי עילה לתביעה על בונוס תמריץ למרות סגירת החברה יום לפני תום התקופה?
האם המעסיק יכול לא לשלם שכר לעובד בתקופת ההיעדרות במלחמת "עם כלביא"?
האם מותר למעסיק לקבוע שלא יתקבלו דחיות לשימוע גם במקרה של מחלה?
ככל שאתפטר האם אהיה זכאי לדמי אבטלה מהיום הראשון?