מה משך זמן ההודעה המוקדמת שעליי לתת למעסיק כשאני משנה היקף משרה?
שינוי בהיקף משרה
יפית
14/01/16
שלום,
אני עובדת כשנה וחצי, כעובדת שעתית, במשרה מלאה. אני מעוניינת לרדת לחצי משרה, מבחינתי זו התפטרות אם כי לא מלאה. המעסיק הסכים לכך. כמו כן, במידה וההתפטרות נעשתה בשל הורה חולה אונקולוגי האם מגיעים לי פיצויים?
שאלתי היא מה משך זמן ההודעה המוקדמת שעליי לתת למעסיק?
בתודה מראש על המענה,
יפית
אני עובדת כשנה וחצי, כעובדת שעתית, במשרה מלאה. אני מעוניינת לרדת לחצי משרה, מבחינתי זו התפטרות אם כי לא מלאה. המעסיק הסכים לכך. כמו כן, במידה וההתפטרות נעשתה בשל הורה חולה אונקולוגי האם מגיעים לי פיצויים?
שאלתי היא מה משך זמן ההודעה המוקדמת שעליי לתת למעסיק?
בתודה מראש על המענה,
יפית
שינוי בהיקף משרה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
16/01/16
ראשית כל עוד את מורידה את היקף המשרה אבל ממשיכה לעבוד לא מדובר בהתפטרות אלא בשינוי היקף עבודה אלא באם המעסיק לא מסכים לשינוי ואז את מתפטרת.
ככל וזה נעשה בשל מצב בריאותי של הורה הזקוק לטיפולך אז ההתפטרות מזכה בפיצוי כמפוטר. ובכל מקרה באם את מתפטרת עליך לתת הודעה מוקדמת כחוק של חודש
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 – 077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
ככל וזה נעשה בשל מצב בריאותי של הורה הזקוק לטיפולך אז ההתפטרות מזכה בפיצוי כמפוטר. ובכל מקרה באם את מתפטרת עליך לתת הודעה מוקדמת כחוק של חודש
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 – 077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
