האם מותר לקנוס עובד על שטיפת משאית או דוחות חניה?
שאלות בקשר לקנסות
מאיר אחי
04/01/16
שלום אני עובד נהג משאית עד 15 טוב בחברת מזון גדולה
לאחרונה יש דרישות חדשות למנהל העבודה כמו שטיפת המשאית ונהג שלא ישטוף את המשאית יקנס ב 100 שקלים, האם זה מותר לקנוס עובד?
כמו כן דוחות חניה מחייבים את הנהג, לא פעם קרא לי שהןרידו לי 500 שקל דוח חניה בלי לשאול אותי כלום, פשוט בתלוש ראיתי 500 שקל דוח, האם זה מותר?
האם מותר לפטר עובד שרוצה להקים וועד?
לאחרונה יש דרישות חדשות למנהל העבודה כמו שטיפת המשאית ונהג שלא ישטוף את המשאית יקנס ב 100 שקלים, האם זה מותר לקנוס עובד?
כמו כן דוחות חניה מחייבים את הנהג, לא פעם קרא לי שהןרידו לי 500 שקל דוח חניה בלי לשאול אותי כלום, פשוט בתלוש ראיתי 500 שקל דוח, האם זה מותר?
האם מותר לפטר עובד שרוצה להקים וועד?
קנסות שחלים על עובד
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
05/01/16
על הקנסות חניה או תעבורה - יש בהחלט הגיון להסב ע"ש הנהג שעבר את העבירה. כך לענן התשלום, כתבי אישום ונקודות. אבל באם הדו"ח הגיע על 250 ש"ח ו"קפץ" בגלל מחדלי המעסיק - זה לא ענין של העובד בלבד. לענין קנסות העובד - חל איסור מוחלט לקנוס את העובד ולא משנה מהי העילה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
