האם המעסיק מחויב להפריש לפנסיה ולפיצויים לפי שכר מלא כולל עמלות?
שאלה לגבי הפרשה לפיצויים ופנסיה כשמדובר בעמלות
אבי
08/12/12
שלום רב, אני מחזיק בחוזה אישי שצו ההרחבה לגבי פנסיית חובה חל עליו.
שכרי מורכב משכר בסיס + עמלות קורסים. מבוצעת לי הפרשה לפנסיה וכן הפרשה לפיצויים (ב-2012 לפי 4.18) לפי שכר שמגיע לתקרה של 8,619 ש"ח (השכר הממוצע במשק לפי המעסיק).
1. האם זה חוקי או שעל המעסיק להפריש לי לפי שכרי המלא (בסיס+עמלות) גם לגבי הפנסיה וגם לגבי הפיצויים?
2. לפי איזה חוק או תקנות נקבעת התשובה, כדי שאוכל להציג למעסיק שלי.
3. מאיזה שנה חלה החובה הזו?
שכרי מורכב משכר בסיס + עמלות קורסים. מבוצעת לי הפרשה לפנסיה וכן הפרשה לפיצויים (ב-2012 לפי 4.18) לפי שכר שמגיע לתקרה של 8,619 ש"ח (השכר הממוצע במשק לפי המעסיק).
1. האם זה חוקי או שעל המעסיק להפריש לי לפי שכרי המלא (בסיס+עמלות) גם לגבי הפנסיה וגם לגבי הפיצויים?
2. לפי איזה חוק או תקנות נקבעת התשובה, כדי שאוכל להציג למעסיק שלי.
3. מאיזה שנה חלה החובה הזו?
הפרשה לפיצוים ופנסיה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
08/12/12
יש לבחון את החוזה כדי לענות ומכל מקום אופן ההפרשות וכיוב נקבע מפורשות בצו ההרחבה לביטוח פנסיוני מקיף במשק
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
