האם המעסיק חייב להפקיד רטרואקטיבית לקרן השתלמות למרות טענות על טפסים חסרים?
קרן השתלמות שלא שולמה למרות הופעתה בחוזה העסקה
רותם
13/08/12
שלום,
בחוזה העסקה אישי כתוב שמגיעה קרן השתלמות,
לאחר כשנה וחצי גיליתי שלא הופקד כלום לקרן, בפנייה למדור שכר הם טענו שלא מילאתי טפסים, מה שלא נכון, אך הם טוענים שלאחר בדיקה הטפסים אינם.
כעת הם לא מוכנים להפקיד רטרואקטיבי אלא רק מעכשיו.
מה החוק האם לפי חוזה מחובתם לבצע את ההפקדה רטרואקטיבי?
בחוזה העסקה אישי כתוב שמגיעה קרן השתלמות,
לאחר כשנה וחצי גיליתי שלא הופקד כלום לקרן, בפנייה למדור שכר הם טענו שלא מילאתי טפסים, מה שלא נכון, אך הם טוענים שלאחר בדיקה הטפסים אינם.
כעת הם לא מוכנים להפקיד רטרואקטיבי אלא רק מעכשיו.
מה החוק האם לפי חוזה מחובתם לבצע את ההפקדה רטרואקטיבי?
הפרשות רטרו' לקרן התשלמות
עו"ד עדי פריאנטי
13/08/12
עקב רשלנותם או מחדלם אינך אמורה להנזק ולכן ני מציעה לך לפנות אליהם בכתב ובאם הם לא יסכימו לתקן הפרה זו לדרוש זאת בהם גם בתביעה משפטית אף היותך עובדת שם. קחי בחשבון שאם תחליטי לא לתבוע זאת - יחשב ענין זה של אי הפרשות לקרן רטרו' כהסכמתך לכך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם חלה על המעסיק חובה לבצע התאמות ולאשר העסקתי מהבית?
איך יש למעסיק להתייחס להנחה תיאורטית במחיר חופשי חודשי בתחבורה הציבורית?
גמר חשבון
כיצד ניתן לפעול נגד מעסיק שלא הפריש לפנסיה לאחר סיום העסקה?
מה לעשות אם אני עובד שעתי ואין לי משמרות בזמן מלחמה?