האם מותר למנכ"ל לצלם ולהפיץ תמונה של עובד במשרד?

Question

באחד מימי השבוע צילם המנכ"ל של החברה את אחד העובדים כאשר הוא שם רגליו על השולחן (דבר שאסור במקום העבודה). המנכ"ל העביר את התמונה במייל של החברה אל האחראי על העובד (מייל שמרבית העובדים בחברה יכולים להיכנס ולראות את התמונה) ואף הפיץ את התמונה במצגת של החברה על התנהגות בלתי הולמת במקום העבודה. האם הדבר מותר ואינו פוגע בעובד? האם הפצת התמונה שלו בכלל המשרד מהווה פגיעה בעובד? והאם העובד יכול לדרוש פיצוי על כך?

עו"ד שי בן נתן · Accepted Answer

המעסיק בהחלט יכול להעביר את התמונה לממונה על העובד. יחד עם זאת עליו לשמור על פרטיותו של העובד ולא לפגוע בו פומבית כלפי חבריו לעבודה. הפצה שנועדה לפגוע בעובד מהווה פגיעה בכבודו של העובד. יחד עם זאת הסיכוי לקבל פיצוי תלוי בהוכחת כוונת זדון או במטרה לפגוע בעובד.

האם מותר למנכ"ל לצלם ולהפיץ תמונה של עובד במשרד?

צילום של עובד על ידי המנהל

צילום של עובד על ידי מנהלו