האם שעות נוספות נחשבות בחישוב פיצויי פיטורים והודעה מוקדמת?
פיצוים וחודש הודעה מראש
אבי
29/03/11
אני עבדתי במשך שלש שנים ובמשך הזמן אני עבדתי שעות נוספות אשר בשנתיים הראשונות לא שולמו ורק בשנה השלישית חושבו האם בפיצוים ובהודעה של חודש צריך לחשב את השעות הנוספות לחישוב או לא כי לא חישבו לי וזה יוצא שאני עבדתי ולא מחשבים לי את השעות בנוסף איפה אני יכול לבדוק את כל התלושי שכר שהם שולמו כמו שצריך אני מדבר על חופשה הבראה וחגים
שעות נוספות ופיצויי פיטורים - דיני עבודה
עו"ד מור סטולר
30/03/11
שעות נוספות אינן מובאות בד"כ בחשבון לצורך חישוב פיצויי הפיטורים וחלף ההודעה המוקדמת.
בדיקת תלושי השכר שלך יכולה להיעשות ע"י האיגוד המיקצועי, חשב שכר או עו"ד בתחום דיני העבודה - על פי הנכונות שלך לשלם עליה.
בדיקת תלושי השכר שלך יכולה להיעשות ע"י האיגוד המיקצועי, חשב שכר או עו"ד בתחום דיני העבודה - על פי הנכונות שלך לשלם עליה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן להבטיח שהפיצויים בקרן הפנסיה יישארו שלי לאחר התפטרות?
האם המעסיק יכול שלא לאשר יציאתי לחופשה?
האם חודש לפני הלידה נחשב בחישוב של 3 החודשים שקדמו לה?
איך ניתן לחשב פיצויי פיטורים במקרה של חוסר בהפקדות ובסעיף 14?
בקשה לבצע עבודה מהבית