האם מעסיק יכול לפטר אותי אם אני יוצאת לחופשה ללא אישורו?
פיטורין בשל חופשה
איריס
13/05/10
הודעתי למעסקי , כמנהגי 15 שנה בחברה שאני יוצאת לחופשה בעוד 3 חודשים ל3 שבועות. מעסיקי טען שהוא אינו מאשר לי את החופשה ואם בכל זאת אצא אקח זאת על אחריותי- מה המשמעות? האם הוא יוכל לפטר אותי ללא פיצוים?
פיטורים- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
14/05/10
המשמעות היא שאם תקחי את החופשה הוא יוכל לטעון שאת התפטרת. המעסיק הוא זה שקובע מהם מועדי החופשות. מנגד שימי לב שהמעסיק מחויב לתת לך במשך השנה חופשה אחת רציפה של לפחות 7 ימים ולכן בקשי ממנו זאת.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
