דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם מותר לפדות ימי חופשה לאחר 3 או 4 חודשים של עבודה?

האם מותר לפדות ימי חופשה לאחר 3 או 4 חודשים של עבודה?

| ⟳

ענת 26/09/13

שלום,

במידה ועבדתי במקום עבודה מסוים כ-3 או 4 חודשים ועזבתי, האם אני עדיין יכולה לבקש לפדות ימי חופשה או שמא רק אם עבדתי שנה מלאה ומעלה?

מתמחה;; 26/09/13

שלום

הינך רשאית לפדות ימי החופשה שלרשותך ללא קשר להשלמת שנת עבודה. הזכות לפדיון ימי חופשה חלה ככל שיש לרשותך יום חופשה שלם לפחות . בהצלחה

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי